Einer meiner besten Freunde ist stellvertretender Leiter bei einer AMS Außenstelle in Kärnten. Bekommt eine "Klientin" die gerade eben ihre Saison in der Gastro beendet hat. Dann gibt's ja das bei Saisonarbeitern übliche "stempeln" in der Zwischensaison und der nächste Arbeitgeber wird eruiert sofern nicht eh schon ein Folgevertrag besteht etc.
Die zu Vermittelnde: " Na, ich werde nun mal ein halbes Jahr stempeln, habe ja ein halbes Jahr durch gearbeitet, also quasi eingezahlt, das steht mir zu. Ist ja eh mein Geld.!" Die darauf folgende Debatte erspare ich mir zu schildern, geendet hat das Szenario halt mit der strikten Ablehnung am Arbeitsmarkt vermittelt werden zu wollen und können - am gleichen Tag noch flatterte eine Krankmeldung der gesund erscheinenden Person ins Haus AMS.
Meine "Lieblingsmonate" sind Juli & August wenn viele "Arbeitssuchende" erst in 2-3 Wochen Zeit hätten für ein Gespräch wegen Urlaub.