Ich habe zwar zuerst gedacht, dass dieses Betriebsratsthema eher eine üble Nachrede für Mateschitz zum Ziel hat. Aber das ist wirklich PFUI!

Servus TV stellt Betrieb - doch nicht - ein
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kacfan12 -
3. Mai 2016 um 10:17 -
Geschlossen
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- Offizieller Beitrag
Jetzt würde ich erst recht einen Betriebsrat wollen wenn ich bei servus arbeiten würde bei so einem Chef ist es besser eine Arbeitnehmer Vertretung zu haben.
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"Interessant" finde ich es aber, dass ab heute plötzlich die 3-stellige Millionenmiese per anno wieder völlig blunzn ist...
Das war insgesamt ein bedenklicher Auftritt vom Didi und keine lässige Aktion besonders seinen Mitarbeitern gegenüber.
Und auch wenns ihn wohl kaum kratzen wird - meine Achtung hat er nun innerhalb von 2 Tagen gut vergeigt. -
Ich glaube je älter er wird umso spontaner werden diese unüberlegten Aktionen.
Aber es freut mich dass die Belegschaft wieder angestellt ist und wir weiterhin die Servus Hockey Night serviert bekommen. -
"Guter" move vom Mate, BR -Thema aus der Welt und in Zukunft noch mehr Förderung für sTV
Wie meinte der Typ von der IV bei der Studiodiskussion zu TTIP-leaks: "Österreich hat trotz EU-Beitritt eine funktionierende Landwirtschaft", das ist real lachhaft.
Ich bin mir nicht sicher wer Ö mehr schadet die roten G`spritzen oder die Schwarzen
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Das ärgste an der ganzen Sache ist, dass das Eishockeyteam von RBS noch immer keinen Betriebsrat hat.
Meiner Meinung nach gehört das vom IIHF Erzwungen damit die Menschenrechte der Spieler gewahrt bleiben und man den menschenunwürdigen Arbeitsbedingungen und Billiglöhnen Einhalt gebietet, insbesondere an der Jugendakademie. -
DM soll seinen Mitarbeitern von Servus-TV ihre gesetzlich verbrieften Rechte - nämlich darüber zu entscheiden, einen Betriebsrat zu wählen - zugestehen, ohne damit zu drohen alle zu entlassen. Ist das so schwer zu verstehen?
es haben sich doch 200 gegen einen Betriebsrat schriftlich geäußert…….die Mehrheit also, die absolute Mehrheit und daran hält sich DM !
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Positiv ist natürlich, dass die Angestellten und Mitarbeiter von sTV (vorerst) nicht haknstad werden und EH (vorerst) weiterhin im Free-TV zu sehen ist.
(Und auch der EH-Betrieb vorerst weiterhin...) -
Das ärgste an der ganzen Sache ist, dass das Eishockeyteam von RBS noch immer keinen Betriebsrat hat.
Da Tratte stand eh schon in den Startlöchern...Idee wurde jedoch gestern ohne Angabe von Gründen spontan abgeblasen! -
Ich habe noch nie gehört, dass es "furchtbar" wäre bei RedBull zu arbeiten oder dass generell die Bedingungen dort schlecht wären, im Gegenteil. Da wird gute Leistung entsprechend honoriert. Ein vernünftiger Mitarbeiter, der gut behandelt wird und am Geschäftserfolg teilhaben kann, wird sich klarerweise gegen einen BR aussprechen, der ja auch nicht gratis ist und folglich das Ergebnis verschlechtert.
Ich bin sicher, dass es jede Menge Betriebe mit BR gibt, in denen sich die Mitarbeiter weit nicht so woh fühlen, wie bei RedBull.
Letztendlich wird auch niemand gezwungen für dieses Unternehmen zu arbeiten. Versucht mal dort einen Job zu bekommen, da sind die gefragten Skills hoch und die Bewerberanzahl groß, warum wohl? -
- Offizieller Beitrag
Letztendlich wird auch niemand gezwungen für dieses Unternehmen zu arbeiten. Versucht mal dort einen Job zu bekommen, da sind die gefragten Skills hoch und die Bewerberanzahl groß, warum wohl?
Anscheinend hast du dich schon mal beworben und sie haben dich nicht genommen, warum wohl?
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Da Tratte stand eh schon in den Startlöchern...Idee wurde jedoch gestern ohne Angabe von Gründen spontan abgeblasen!Ich hätte den Herrn Sterling als Betriebsrat genommen - im Austeilen Spitze, aber noch besser im Umfallen...
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Lt. Medien hat DM letztes Jahr 384 Mio zugeschossen.
1.454.500 EUR pro Mitarbeiter pro Jahr? Ach du dicke Dose!!also mir ist s-tv beim a... zehnmal lieber als der ganze orf.von erfüllung des kulturauftrages keine spur beim monopolisten,fast nur noch programm zur volksverblödung.
Als Fernsehabstinenter kann ich ja gsd nicht mitreden, aber was wären das für Sendungen die dem Kulturauftrag des ORF entsprächen?
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Das Defizit hört sich wahrscheinlich schlimmer an, als es ist, da Herr Mateschitz es wohl von der Steuer als Verlust absetzen kann.
Bei den Gewinnen des Konzerns wird es wahrscheinlich nur das Steuernzahlen betreffen...
Der Steuerberater freut sich - weniger der Staatssäckel...
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Zitat
Ich habe noch nie gehört, dass es "furchtbar" wäre bei RedBull zu arbeiten oder dass generell die Bedingungen dort schlecht wären, im Gegenteil. Da wird gute Leistung entsprechend honoriert (...)
Ich bin sicher, dass es jede Menge Betriebe mit BR gibt, in denen sich die Mitarbeiter weit nicht so woh fühlen, wie bei RedBull.Ob das jetzt auch noch so ist?
Im Ende haben die MA dort jetzt eh erlebt, wie das Leben ohne MA-Vertretung ausschauen kann: bist Du nicht willig, so bist Du Geschichte. Ohne Vorwarnung, wenn es sein muss von heute auf morgen. Wenn Mateschitz' Abneigung gegen betriebliche Mitbestimmung im Betrieb bekannt war, wundern mich die 200 'vorausschauender-Gehorsam' Unterschriften gegen den BR nicht wirklich. In Zeiten wie diesen will jeder vorrangig seinen Job behalten - was man auch niemandem verübeln kann. Jeder ist sich da selbst der nächste. Eine Herausforderung allerdings für die Arbeitnehmervertretungen - die Zeiten des Selbstläufers sind sicher vorbei. Man hat in den letzten Jahren bis Jahrzehnten drauf vergessen, den grundlegenden Sinn für beide Seiten und vor allem die Bedeutung von Solidarität zu vermitteln und zu teilen. -
Was mich fasziniert ist wie auf einmal ein jeder über das tolle Programm von Servus TV schwärmt, nur geschaut hats (laut Quoten) keine Sauu...
Eishockey zum Beispiel.
Könnts euch bitte einkriegen und froh sein, dass Schwele, Tomanek & Co. auch nächstes Jahr noch da sind?
Danke. -
Das Defizit hört sich wahrscheinlich schlimmer an, als es ist, da Herr Mateschitz es wohl von der Steuer als Verlust absetzen kann.
Bei den Gewinnen des Konzerns wird es wahrscheinlich nur das Steuernzahlen betreffen...
Der Steuerberater freut sich - weniger der Staatssäckel...
@watzinger, bitte um Nachhilfe: Wie setzt Mateschitz die Verluste von Servus TV, das von der Red Bull Media GmbH betrieben wird, von der ihn treffenden Steuer ab und welchen finanziellen Vorteil bringt ihm das? Und warum freut sich der Steuerberater?
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Eishockey zum Beispiel.
Könnts euch bitte einkriegen und froh sein, dass Schwele, Tomanek & Co. auch nächstes Jahr noch da sind?
Danke....hat nichts damit zu tun was ich geschrieben habe.
Fakt ist das ein Pimperlreichweitensender mit ein paar Tausend Zuseher pro Sendung in gewissen Szenen gehuldigt wird als ob es der Retter des Abendlandes ist. Nur bis vor zwei Tagen hat den halt keiner geschaut, weil wenn der Lugner einen Schass lässt schauen in Österreich halt 5 mal mehr Leut, als bei Servus TVs Dokumentationen... Traurig aber wahr... -
Seid einfach froh, es gibt weiter Eishockey in Free-Tv.
Die armen ausgebeuteten Mitarbeiter haben wenigstens noch einen Job.
Sind sie arm und ausgebeutet?
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@watzinger, bitte um Nachhilfe: Wie setzt Mateschitz die Verluste von Servus TV, das von der Red Bull Media GmbH betrieben wird, von der ihn treffenden Steuer ab und welchen finanziellen Vorteil bringt ihm das? Und warum freut sich der Steuerberater?
Weil Unternehmer im gelobten Land leben.... die können alles absetzen.... das neue Auto..... total unfair gegenüber dem Normalbürger, der alles bezahlen muss.....
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Weil Unternehmer im gelobten Land leben.... die können alles absetzen.... das neue Auto..... total unfair gegenüber dem Normalbürger, der alles bezahlen muss.....
erst musst mal einen Gewinn erwirtschaft damit was abschreiben kannst...
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1.454.500 EUR pro Mitarbeiter pro Jahr? Ach du dicke Dose!!die rechnung ist tatsächlich dein ernst?
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Was mich fasziniert ist wie auf einmal ein jeder über das tolle Programm von Servus TV schwärmt
Wozu es objektiv wenig Veranlassung gibt. Die kindischen Red Bull Show Acts (mit denen leider auch ORF Sport+ komplett zugepflastert ist) sind genau so entbehrlich wie dieses ewige Abfeiern eines reaktionären Heinatwahns mit Almhütten- und Leberknödelsuppengeschichten ohne Ende. Von dem glatten Skandal der Absetzung eines Kärntner Derby zugunsten des wenig geschätzten Herrn Baumgartner rede ich gar nicht mehr.
Egal, ein Oligarch hat seinen Willen bekommen. Die Mitarbeiterschaft wurde diszipliniert. Die Botschaft wurde sicher auch bei den anderen Konzernbetrieben verstanden und viele finden das eh ganz in Ordnung, wie hier mit den Rechten von Arbeitnehmern umgesprungen wird. -
erst musst mal einen Gewinn erwirtschaft damit was abschreiben kannst...
Hab den
vergessen..... bin mit der Materie durchaus vertraut...
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- Offizieller Beitrag
Hearty und sein Megaskandal - dass damals die Bevölkerung nicht mit Fackeln und Mistgabeln bewaffnet das Gebäude niedergebrannt hat, ist heute noch ein Weltwunder.
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